Profissionais da Roux Afrique a analisar dados e plantas num ambiente industrial

RECURSOS HUMANOS · COMPETÊNCIA · RESPONSABILIDADE · TRANSMISSÃO

O capital humano no centro da nossa competência técnica.

Na Roux Afrique, a qualidade de uma missão depende, antes de mais, da adequação das competências reunidas para a executar. Engenheiros, arquitetos, especialistas em avaliação, técnicos seniores, especialistas em sinistros e perdas de exploração, bem como especialistas em finanças, seguros, direito, dados e riscos cibernéticos, trabalham num modelo estruturado por profissões, subsidiárias e níveis de responsabilidade. Esta complementaridade permite constituir, para cada mandato, uma equipa adaptada à natureza dos ativos, aos desafios da missão, ao setor em causa e às decisões que os trabalhos devem fundamentar.

O NOSSO MODELO DE CAPITAL HUMANO

Uma arquitetura de competências, não uma simples soma de perfis.

A Roux Afrique não assenta em competências generalistas. O Grupo organiza as suas competências em torno de disciplinas claramente identificadas, mobilizadas e coordenadas segundo as exigências de cada intervenção. A análise de um risco industrial, a avaliação de um património, a determinação dos capitais seguráveis, a instrução de um sinistro ou o exame de um incidente cibernético respondem a finalidades distintas. Cada profissão conserva o seu próprio referencial, método e nível de responsabilidade, beneficiando simultaneamente de competências complementares quando a missão o exige.

01

Especialização das profissões

Cada profissional intervém no âmbito correspondente à sua formação, experiência e domínio de especialização.

02

Conhecimento do terreno

A compreensão dos ativos baseia-se na observação, nos levantamentos, na análise das instalações, na revisão da documentação disponível e no diálogo com as equipas operacionais.

03

Complementaridade das disciplinas

Engenharia, arquitetura, economia da construção, avaliação, finanças, seguros, direito, dados e gestão de sinistros são coordenados sem confundir as respetivas funções.

04

Supervisão e transmissão

A revisão por profissionais seniores, o controlo de qualidade, as lições aprendidas e a transmissão dos métodos contribuem para a continuidade e a fiabilidade do saber-fazer.

PROFISSÕES E DISCIPLINAS

Competências técnicas ao serviço de decisões de elevado impacto.

As equipas reúnem disciplinas complementares, cada uma mobilizada no respeito pelo seu âmbito profissional e pela finalidade do mandato.

01

Engenheiros · Estudo Técnico de Riscos

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As missões mobilizam, nomeadamente, engenheiros civis, de estruturas, industriais, mecânicos, eletrotécnicos, de processos e de energia, bem como especialistas em prevenção e proteção contra incêndios, infraestruturas e segurança técnica. O seu trabalho incide na compreensão dos processos, edifícios, equipamentos, serviços auxiliares, sistemas de proteção, dependências críticas, condições de manutenção e cenários de perda.

02

Arquitetos · Construção · Imobiliário

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Os arquitetos, engenheiros civis especializados em edifícios, economistas da construção e especialistas em medições proporcionam uma leitura estruturada dos ativos imobiliários. Analisam plantas, áreas, materiais, sistemas construtivos, utilizações, requisitos regulamentares e componentes do custo de reconstrução.

03

Especialistas em avaliação · Avaliação de ativos

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Os especialistas em avaliação conjugam conhecimento dos ativos, análise económica e domínio das bases de valor. Consoante o objeto do mandato, intervêm sobre o valor de reposição em novo, o valor com dedução da vetustez, o valor de mercado, o valor de uso ou qualquer outra base expressamente definida. Estruturam os dados e elaboram os mapas de valores.

04

Técnicos seniores · Levantamentos e conhecimento dos ativos

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Os técnicos seniores e especialistas de terreno intervêm diretamente nas instalações. Contribuem para os levantamentos físicos, a identificação dos equipamentos, o controlo das quantidades, a leitura das placas de identificação, a recolha documental e a constituição de uma base técnica fiável.

05

Sinistros · Perdas de exploração

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Os especialistas em sinistros reúnem peritos de sinistros, engenheiros, analistas financeiros e profissionais especializados em perdas de exploração. Intervêm na análise das circunstâncias e da causalidade, no exame dos danos materiais, na avaliação dos custos de reparação e reposição e na quantificação das perdas de exploração.

06

Finanças · Seguros · Resseguros · Direito

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Estes profissionais proporcionam uma leitura complementar das consequências económicas, contratuais e estratégicas do risco. Contribuem para a análise dos programas de seguros, o financiamento e a transferência dos riscos, as auditorias prévias e o exame das coberturas.

07

Dados · Digital · Modelação

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Os especialistas em dados e tecnologias digitais estruturam a informação produzida pelas missões: bases de dados de ativos, registos de ativos, ferramentas de análise, painéis de controlo, documentação digital e representações tridimensionais. Inventys® e VRA3D reforçam a exploração e a apresentação da informação sem substituir o juízo profissional do perito.

08

Risco cibernético · Sinistros cibernéticos

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As competências da ROUX CYBER abrangem a avaliação de riscos cibernéticos, os estudos técnicos de riscos cibernéticos e a regularização de sinistros cibernéticos por conta do segurado. Consoante o mandato, a investigação digital especializada e os contributos de profissionais habilitados são coordenados para estabelecer o nexo causal, preservar os elementos de prova pertinentes e sustentar o pedido de indemnização do segurado.

MISSÕES COM FINALIDADES DISTINTAS

A competência adequada para cada objeto de análise.

Podem ser mobilizadas competências comuns, mas cada missão conserva o seu objetivo, método e entregável próprios.

01

Estudo Técnico de Riscos

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Examina as vulnerabilidades técnicas, os meios de prevenção e proteção, as dependências críticas e os cenários de perda. A sua finalidade principal é a análise e o controlo do risco.

02

Estimativa prévia e avaliação dos capitais seguráveis

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Identifica, inventaria, classifica e avalia os ativos que devem ser declarados no programa de seguros. Conduz, nomeadamente, a um mapa estruturado de valores, elaborado segundo as bases adotadas.

03

Avaliação patrimonial e transacional

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Responde a uma finalidade económica, financeira, contabilística ou transacional. A base de valor, incluindo o valor de mercado ou o valor de uso, é determinada segundo o objeto do mandato e a utilização prevista das conclusões.

04

Sinistros e perdas de exploração

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Intervém, após um sinistro, na análise da causalidade, da extensão dos danos, dos custos de reposição, das perdas de exploração e da estruturação do pedido de indemnização do segurado.

QUATRO SUBSIDIÁRIAS, RESPONSABILIDADES CLARAS

As competências estão associadas à área de atividade que as enquadra.

A arquitetura humana do Grupo respeita o mandato específico de cada uma das suas quatro subsidiárias.

01

ROUX AFRIQUE ADVISORY

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Mobiliza competências em consultoria de risco, finanças, seguros, resseguros, direito e auditoria prévia de seguros para apoiar as decisões relacionadas com a análise, o financiamento e a transferência dos riscos.

02

ROUX AFRIQUE EVS

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Reúne engenheiros, arquitetos, especialistas em avaliação, técnicos seniores e especialistas em ativos que intervêm nos estudos técnicos de riscos, na estimativa prévia e na avaliação dos capitais seguráveis, bem como na estruturação de dados patrimoniais.

03

ROUX AFRIQUE CLAIMS

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Coordena peritos de sinistros, engenheiros, analistas financeiros e especialistas em perdas de exploração mobilizados para analisar, quantificar e defender os pedidos de indemnização do segurado.

04

ROUX CYBER

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Reúne as competências mobilizadas nas duas fases de intervenção: avaliação de riscos cibernéticos, estudos técnicos de riscos cibernéticos e regularização de sinistros cibernéticos por conta do segurado.

QUALIDADE E TRANSMISSÃO

Desenvolver o domínio técnico e preservar o saber-fazer.

A competência profissional constrói-se ao longo do tempo. Reforça-se através da prática das missões, da exposição a diferentes ambientes técnicos, da confrontação das análises e das lições aprendidas. A Roux Afrique estrutura esta dinâmica em torno da formação interna, de módulos técnicos avançados, de revisões cruzadas e do acompanhamento por especialistas seniores.

01

Aprofundar

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Consolidar o domínio de uma disciplina técnica, de seguros, financeira, jurídica ou digital.

02

Coordenar

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Reunir as competências adequadas, organizar os trabalhos e manter a coerência de uma missão multidisciplinar.

03

Controlar

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Submeter as análises e os entregáveis a uma revisão proporcional à complexidade e aos desafios do mandato.

04

Governação, garantia e controlo da qualidade

A supervisão sénior e a validação dos entregáveis sustentam o rigor, a independência e a confidencialidade das intervenções.

05

Transmitir

Partilhar os métodos, explicar os raciocínios e acompanhar as equipas através da formação, mentoria e lições aprendidas.

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Candidatura espontânea

Exerce uma das profissões visadas pelo Grupo e pretende colocar a sua experiência ao serviço de missões exigentes em África? Apresente o seu percurso e motivação. Cada candidatura é analisada segundo as necessidades reais das nossas filiais.

Nenhum anexo é recolhido no site. Se selecionado, receberá um canal seguro para enviar o CV e os comprovativos.

A NOSSA EXIGÊNCIA COMUM

Profissões diferentes, uma mesma disciplina.

Na Roux Afrique, a autoridade profissional não assenta apenas num título ou numa função. Assenta na capacidade de compreender um ativo, estabelecer os factos, selecionar o método adequado, exercer um juízo independente e formular conclusões diretamente utilizáveis. Esta exigência comum liga as equipas, as profissões e as quatro subsidiárias do Grupo.